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订立一年的合同 试用期多久
2021-03-10 18:23
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精选案例
订立劳动合同可以不约定试用期吗?
订立不超过三个月的劳动合同不应当约定试用期。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起多久内订立书面合同?
根据《劳动合同法》笫十条的规定, 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。也就是说,法律提倡用人单位在建立劳动关系之日即用工之日就与劳动者订立书面劳动合同,但是如果用人单位没有在建立劳动关系之日与劳动者订立书面劳动合同,只要在自用工之日起1个月内订立了书面劳动合同的,就不违法。
合同中违约责任的订立
要根据你们的合同内容拟定具体违约责任条款,不能简单的一概而论。
承租人于订立合同时不知有权利瑕疵的存在。承租人于订立合同时明知有权利瑕疵存在仍订立合同的,说明他自愿
涉案金额大概有多少?
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