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安徽省产假158天
2021-03-05 16:43
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精选案例
产假及陪产假
你好!广东省的法律规定:“女员工生育,产假为90天,其中产前休假15天(指预产期前15天开始休产假)。难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者等),增加产假30天,多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加15天,实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加15天,领取《独生子女优待证》者,增加35天,并给予男方看护假10天”。
没有准生证可以休产假吗
你好,一般符合计生生育政策的才可享受有关福利。
请问入公司多久就可以享受产假.我看了一下我们的员工休假管理规定,说要入司一年以上才可以享受产假。请问这是符合劳动法吗?
这个劳动法没有规定,那么只要是到达法定产假时间你就可以休,公司的这种说法不符合法律规定,有异议可以协商,协商不成劳动仲裁
那请问产假方面 一定需要结婚证吗
不需要,如果你有按正规程序办理《围产手册》,就是到医院生孩子用的那个本本,一般不看结婚证。
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