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社保补偿金的法律依据
2021-03-12 22:10
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精选案例
关于经济补偿金和社保的问题
你好:2005年1月到11月期间的不能主张,时效已经过了。2005年11月以后的经济补偿金、保险能够支持。仲裁需要提供工作时间的证明,如工资卡、证人等,证实05年11月参加的工作。如果没有证据,可以通过录音确认工作时间及工资数额。
不签合同补偿金,辞退补偿金,补缴四年社保
要看具体案情。
已经上社保的在职员工死亡,社保给不给付丧葬补偿金
是需要支付丧葬费的,协商不成起诉解决的
肋骨骨折,社保补偿金如何计算?
医疗费、住院伙食补助费(30元/天)、交通食宿费(宿150元/天、食50元/天)、辅助器具费、停工留薪期原工资、生活护理费、一次性伤残补助金7个月本人工资、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金5个月社平工资×5871元、劳动能力鉴定费。
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