天津未交社保补偿金
2021-03-04 08:22
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精选案例杭州—未签合同未交社保以上证据已经足够证明你和单位的劳动关系，由于未签订书面劳动合同，依法应当由单位支付双倍工资给你，但如果是您拒绝签订，则您拒绝签之后单位不必支付双倍工资。社保里面的你个人承担的部分当然要由你个人承担。缴纳社保是法律的强行规定，任何单位不得以任何理由拒绝。
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公司5年社保未交申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，缴纳社会保险费是用人单位的义务，可要求该单位补缴纳社保费。近2年每月工资单上你如签了字，就表示你认可这种补贴。 可与该单位协商解决，协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，维护你自身的合法权益
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关于社保未交的问题你好，不可以补缴这么久的，具体请咨询劳动部门
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公司未交社保你好，根据具体情况而定 需要结合具体的案情和相关证据来分析，必要时建议委托律师介入调查取证 处理相关维权事宜。
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