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工伤认定后起诉用人单位
2021-02-26 11:42
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精选案例
工伤认定后用人单位不按工伤条例开资怎么办
一年时效,自知道或应当知道权利被侵害日起算,先提请仲裁不必等鉴定下来
工伤认定后双方均起诉法院如何处理
你好,不知各自起诉的内容都是什么呢?
律师:你好!工伤认定书,用人单位不签字,
先打事实劳动关系的官司
工伤后,公司未申请工伤认定
建议做一个伤残鉴定,根据伤残等级计算具体赔偿
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