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工伤二次住院间隔时间
2021-12-26 02:05
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二次再就业可不可以算工伤
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议 向人民法院提起诉讼的 人民法院应当按劳务关系处理。因此 劳动者达到法定退休年龄以后或者依法享有养老保险待遇或领取退休金后 与用人单位之间建立的已不再是劳动法意义上的劳动关系 而是民法意义上的劳务关系。r因此 退休人员不能按照劳动关系处理 故无法认定为工伤 但是可以做伤残鉴定 按照民法中的人身损害侵权责任 要求用人单位按照过错承担相应的赔偿责任。
本人因工受伤后二次复查住院治疗,工伤决定
您好,属于工伤的,可以申请认定工伤,要求单位支付工伤待遇的
工伤鉴定是在二次手术前还是二次手术后
你好,请问具体是什么情况额
请问我工伤二次手术有工资吗
你好,你是几级工伤呢,基本工资还是有的
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