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因公司原因造成二次工伤
2021-12-26 01:45
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精选案例
我在公司发生了二次工伤,我辞职了,公司怎样赔偿我?
十级劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金7个月本人工资,劳动关系解除后可获1个月医疗补助金、4个月就业补助金。九级伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金9个月本人工资,劳动关系解除后可获2个月医疗补助金、8个月就业补助金。共计19个月本人工资,需要进一步了解的,可来电咨询。
我是在职期间产生的工伤工伤还需要二次手术这样子可以在我离职可以把我工伤二次手术的费用处理了吗
工伤是可以将二次手术费用一般处理的,在工伤赔偿中二次手术费叫一次性工伤医疗补助金。但是工伤,需要先认定,工伤认定处理以后鉴定劳动能力等级,鉴定结果出来就可以要求公司赔偿相关费用了,具体赔偿多少钱需要根据你住院天数、本人工资、鉴定时间才能综合计算。你这种情况建议你去走工伤认定程序吧,解答满意可以好评
上班期间造成同事工伤,公司以按工伤处理
如果对方要求赔偿可以让他去法院起诉
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