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工作半个月没有签合同不给工资吗
2021-02-15 18:03
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精选案例
如果没有 签合同 ,提前 回家能把工资不给 吗
只要能证明存在事实劳动关系,即使没有签书面的劳动合同,你们之间也是劳动关系,用人单位就应当支付工资,如果劳动者确实违反了用人单位的劳动纪律,比如提前回家,用人单位可以给予一定的处分,但无权扣发工资。
工作半个月会有工资吗
有工资的,无论劳动法有无限制,只要形成事实劳动关系,公司都应该给你相应的工资;如果公司不给,您可以到劳动仲裁部门申请劳动仲裁
老板不给工资,已经半个月了,也没签合同,怎么办?
你好,如果公司拖延支付工资,那么劳动者可以此为由要求和单位解除劳动合同,通过申请劳动仲裁或者到劳动局投诉的方式来要求公司支付工资,需要收集好能够证明你和公司存在劳动合同关系的证据材料。有任何问题可以电话联系我详谈。
奶茶店没有签合同,过年要求上班,没有双倍工资,提前离职扣半个月工资合理吗
你可以去申请仲裁维权解决的。
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