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河南省工伤条例实施办法
2021-02-23 22:08
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精选案例
关于工伤条例问题
上班途中属于工伤,先由交通事故过错方承担,不足部分应该由公司负责赔偿
工伤赔偿条例
没有新政策。
国家工伤赔偿条例
属于工伤,先去劳动局申请工伤认定,拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险,则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。按规定你有一个治疗恢复的停工留薪期,停工留薪期内,工资福利待遇不变。如单位拒绝支付,可以申请劳动争议仲裁,如满意,请采纳。
关于工伤赔偿条例
你好,请问你申请工伤认定了没?如果没有,尽快去申请,如需帮助,欢迎来电咨询,上虞陈松律师。
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