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未毕业合同社保
2021-02-18 23:41
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精选案例
研究生未毕业与公司签订就业协议,工作两年,公司是否应该为其交纳社保?毕业后签订正式劳动合同,公司开始
如果是劳动合同关系则应当办理社保
应届毕业,未签实习协议,公司工作4个月还不签合同也不给工资可以申请劳动仲裁双倍工资和补缴社保吗?
实习生和用人单位间不是劳动关系,你可以要求支付给你实习的费用,到不能要求双倍工资和社会保险
应届毕业,未签实习协议,公司工作4个月还不签合同也不给工资可以申请劳动仲裁双倍工资和补缴社保吗?
可以的,没有问题
找律师!公司与已毕业大学生签订实习合同三个月,之后保持劳动关系一年零3天,未签合同未缴社保
申请劳动仲裁吧。
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