劳动合同法扣除工资的标准
2022-03-15 06:32
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精选案例我在公司上了10个月零6天的班合同还没到期，公司老总说生意不好要裁人，第一个裁的就是我不自动离职，拿到解除通知或搜集解除证据，申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金
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劳动合同法赔偿金条例根据《劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳动者在本单位实际工作年限，每满一年按1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按一年计算;不满6个月的，支付半个月工资的经济补偿(备注：月工资是指企业正常生产情况下劳动者解除或者终止劳动合同前12个月的平均工资)。
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咨询一下劳动合同法吗？你好，如有困难可电话或微信沟通。
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劳动合同法 扣工资，绩效工资每个月被扣，有违劳动合同法吗？你好，绩效工资每个月被扣涉及的金额是多少？为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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