最低工资标准是扣除保险后吗
2022-03-15 06:32
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精选案例辽宁沈阳最低工资包含五险一金吗，即到手工资应高于最低工资标准吗咨询劳动部门。
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最低工资标准包含社保么你好，建议具体描述您的问题。
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最低工资是扣保险之前还是扣险之后？产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
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如果低于最低工资，工资扣除后低于地区最低工资标准你好，单位是不能克扣员工的工资的。你可以先和单位进行协商，协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，具体情况你可以进一步跟我详细描述一下，希望能够保护你最大的权益。
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