咨询专题
不可抗力结束后停工损失
2022-03-24 18:32
找法网官方整理
浏览
精选案例
甲方原因给乙方停工损失补偿,合同没注明停工损失补偿我该如何要停工损失补偿
你好,即使合同没有约定,也可以主张因其违约造成的损失,如果协商不成可以起诉处理
政府下令停工属不属于不可抗力条件
这属于不可抗力的范围。
点赞
分享
相关知识推荐
不辞职直接走人的后果有什么
劳动纠纷
9999阅读
电子产品质量保证书范本
合同范本
9999人浏览
员工消极怠工怎么辞退
其他劳动争议
9999人浏览
工伤后续治疗费用可以报销吗
工伤索赔
9999阅读
商品购销合同示例
商品购销
9999人浏览
职工住院期间单位不发工资怎么办
劳动纠纷
9999阅读
药品质量保证协议新
合同范本
9999人浏览
注册普通话时打错名字怎么办?
此事建议协商解决
五保老人服刑期间和释放后可以享受待遇吗
从法律角度,针对五保老人在服刑期间和释放后的不同情况,具体处理方式如下: 1. **服刑期间**:
群殴打架赔偿费用怎么算
被群殴的赔偿包括民事赔偿和可能的刑事处罚。民事赔偿涉及医疗费、误工费等,具体金额依据伤情鉴定结果而定
保险法规定受益人如何规定
保险法上认定受益人主要依据的是保险合同中的明确指定或者按照法定继承规则。如果保险合同已经明确指出了受
你好零食店辞退员工入职前说明了试用期一个月现在刚上了一个半月
你好,你是什么案件情况的,可以详细描述
18岁男生和17岁女生能一起住酒店吗
常见处理方式包括确保双方自愿、遵守酒店规定、及时寻求法律帮助**。首先,确认双方是否自愿且行为合法;
63岁被公司辞退有补偿吗?
对于63岁被公司辞退的情况,常见的处理方式包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取
自行缴纳社保费怎么交费
你好,是有什么法律纠纷的问题吗,进行协调没,
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权