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工资延迟发放通知银行系统升级
2022-03-25 01:33
找法网官方整理
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精选案例
离职后工资延迟发放,到发薪日不发工资
工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
外包公司延迟发放年终奖
可以向劳动监察部门投诉。
公司总是延迟发放工资,没有任何通知
通常延期发放工资超过一个月的可以据此主张离职补偿金
公司延迟发放工资,当时提出延迟发放也没有人反对
如果经过协商同意的话可以,即使延迟了,如果没有明确约定处理方法,也只能主张按约定发放。如果拖欠时间太长可主张相关损失。
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