在深圳小店招聘工人不签合同违法吗
2022-03-25 18:32
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精选案例公司不和员工签合同属于违法吗？您好，您咨询的是劳动合同的问题。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付双倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。即超过一年没有订立书面劳动合同的，应当支付11个月的双倍工资;满一年后，视为已经订立无固定期限劳动合同。因此，您可以要求11个月的双倍工资。
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在私人连锁超市上班，老板不给员工买社保属于违法行为吗？并且没有签劳动合同违法，收集证据，要求购买社保，和支付未签劳动合同双倍工资。
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一连锁饭店不给员工签合同违法吗？不签书面劳动合同是违法的，要承担相应的法律后果，建议委托律师申请劳动仲裁
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