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工伤和交通肇事竞合
2022-03-27 01:32
找法网官方整理
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精选案例
当交通事故和工伤竞合时,赔偿的项目和标准是什么?
你好,司机与其所在单位形成雇佣关系,司机是在执行其所在单位的职务过程中肇事的,其单位作为雇主应对司机肇事造成的损害承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
交通肇事工伤 赔偿,即是交通肇事又是工伤交通肇事评不上残咋要求赔付
需要结合具体情况确定解决办法,不能一概而论
交通事故认定了工伤,工伤不赔
理由是什么?如需专业法律帮助,可以直接与我联系。
请问交通事故属于工伤吗
这个要看是何时发生的交通事故,上下班途中发生交通事故本人承担非主要责任才能认定为工伤,如果是工作期间发生交通事故不考虑责任大小,都可以申请工伤认定的。
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