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劳动合同中可以提现降薪制度吗
2022-03-29 03:45
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精选案例
或自动离职在劳动合同中有注明不同意调岗视为严重违反公司规章制度从而可以按照劳动法执行解除劳动合同的部
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
未签劳动合同，约谈以调岗降薪逼走
你好 这个未签合同是可以主张双倍工资的
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