咨询专题
辞职了多久可以给离厂
2022-03-30 21:15
找法网官方整理
浏览
精选案例
辞职多久可以离职,辞职辞不了能否有方法快速离职
可以申请劳动仲裁处理。
申请辞职多长时间可以离职?
如果是试用期提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同;已过试用期属于正式工的情况下,一般情况下,劳动者解除合同应当提前30天以书面形式通知用人单位。 根据《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”
点赞
分享
相关知识推荐
公益性岗位辞职工资怎么发
讨薪
9999阅读
员工辞职未提前一个月后果严重吗
辞职
9999人浏览
员工怎么办理辞职
劳动合同纠纷
9999阅读
2022员工离职保密协议范本
保密协议范本
9999人浏览
亲属卡上的钱被骗了,怎么追回
看具体情况可以诉讼处理
身份证照片、银行卡、有什么风险
建议注意保护个人隐私信息,防止上当受骗
大学生是否会受到欺诈学校的惩罚
您好,请问您的具体案情诉求是什么呢,需要做一下详细描述
对方跨行转账给我,也显示到帐成功,也没有收到钱
你好,可以向银行客服投诉
请问有律师在合肥长丰的,想问一下朋友叫自己去帮他找了个小姐怎
要看具体案件情况
想了解一下兼职没有签合同,没有交接工作造成损失需要赔偿吗?
兼职没签合同可以申请双倍赔偿。如果没签订劳动合同,但是已经形成事实劳动关系的。员工只要劳动者提前三十
有一个问题请律师帮忙解答,请问附条件不起诉考验期过了检察院还
法律分析:依据我国相关法律的规定,附条件不起诉的考验期为六个月以上一年以下,从人民检察院作出附条件不
想咨询一下昨天在实体店买了充电宝,发现有质量问题可以退款吗?
法律分析:可以退钱,但是可能要承担违约责任。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条消
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权