和单位没签合同离职
2022-03-31 07:31
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精选案例没有签合同可以立刻离职吗您好，建议办理辞职手续
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临时工没签合同辞职可以马上离职吗你好，这种情况是可以的。
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工厂没签合同离职，我与公司没签合同，现在离职该怎样维权您好，未签订劳动合同的，从入职第二个月起您有权主张最多不超过11个月的双倍工资。提请注意，2倍工资的主张有时效限制，建议委托律师专业处理。
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没有签合同今天跟老板说离职并离职么您好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，用人单位未支付或者克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求足额支付劳动报酬，建议及时和律师详细面谈相关事宜。
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