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怀孕裁员劳动法
2021-01-21 02:14
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公司裁员，该怎样按劳动法申请补偿
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
公司因效益不好要裁员是违反劳动法的规定吗？
没有经过劳动局批准备案就是违法的，可要求双倍赔偿
我在公司裁员期间发现自己怀孕，公司应该怎么赔偿
可以向劳动局投诉。
按最新劳动法，企业裁员
协商不成搜集证据申请仲裁维权
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