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博乐市工伤陪护工资标准
2021-01-18 18:33
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精选案例
请问工伤 公司应该提供陪护吗 如果员工家人进行陪护公司应付陪护费么 工伤期间工资怎么算
1。如医院要求陪护,则公司应该提供陪护,或者员工家人进行陪护公司付陪护费。 2。工伤停工留薪期间的工资是要按时发放的,继续享受原工资福利待遇。
工伤住院期间家属陪护费支付标准
护理费 根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 ?? 护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。 ?? 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。 ?? 受害人定残后的护理(又叫生活护理费,以区别于住院护理费),应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
工伤鉴定 陪护问题
至少有住院期间的护理费的
工伤住院期间陪护费营养费
单位应当支付工伤保险待遇,建议协商不成可委托律师代理维权。 在现在的材料中,看出侵犯的法益应当不只一种,应当及时维权处理
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