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工伤有津贴么
2021-01-20 21:43
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精选案例
工伤保险条例关于工伤津贴的给付,是按月给付,如果我们要一次性结算,怎么办?
可以向劳动部门仲裁。
关于工伤津贴的调整
一、调整范围和时间 (一)调整范围 2009年12月31日前,由劳动能力鉴定委员会鉴定为一至六级享受伤残津贴的因工负伤人员。 2009年12月31日前,符合供养条件已经享受工亡职工供养亲属抚恤金的人员。 (二)调整时间 从2010年1月1日起调整因工负伤人员伤残津贴及工亡职工供养亲属抚恤金。 二、调整标准 (一)被鉴定为一至六级因工负伤人员的伤残津贴按照下列标准进行调整 一级伤残人员增加168 元;二级伤残人员增加159元;三级伤残人员增加149元;四级伤残人员增加140 元;五级伤残人员增加 130 元;六级伤残人员增加112 元。 1996年10月1日以前发生工伤的因工负伤人员,在前款调整基础上每人每月再增加 40元。 调整后因工负伤人员的伤残津贴低于本市最低工资标准的,补足到最低工资标准。 (二)符合供养条件的工亡职工供养亲属抚恤金按照下列标准进行调整工亡职工配偶每人每月增加74 元;其它亲属每人每月增加 56 元。鳏寡老人或者孤儿在上述标准的基础上每人每月再增加 18 元。 调整后工亡职工供养亲属抚恤金低于本市最低生活保障标准的,补足到本市最低生活保障标准。 三、几点要求 (一)伤残津贴及工亡职工供养亲属抚恤金,按上述标准进行调整,所需资金由原资金渠道解决。 (二)提高工伤人员的待遇水平,体现了国家对工伤人员的关怀,各单位要给予高度重视,加强领导,精心安排,做好政策的宣传解释工作,做到和谐稳定。
不休产假可以领生育津贴么
法律没有禁止即合理.
已经认定工伤了,工伤津贴怎么领取
你好,你们单位幼教社保吗?如果是一次性伤残赔偿一般是社保基金支付,津贴由单位支付,如果单位没有买社保则自己承担
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