公司工作十年如何赔偿标准是什么
2021-01-04 22:34
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精选案例工作十年，如何经济赔赏不签定劳动合同是违法行为，单位应当支付双倍工资，最高为11个月。不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报.
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我在公司工作十年,公司突然提出解骋,我如何要求赔偿?您好，您咨询的问题属于经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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工作十年单位没有给交社保如何索赔？您好，根据您的问题，您所在的用人单位违反了劳动法的相关的规定，您可以申请劳动仲裁，获得经济补偿金。希望能帮到您。
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我工作十年应该如何维权起诉要求赔双倍工资，补缴社会保险。
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