我国劳动调解仲裁法
2020-12-02 13:26
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精选案例关于劳动法与仲裁法时效如果没签劳动合同最多可以获取11各月的双倍工资差额，如果您没有过错可以主张经济补偿金。
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劳动仲裁法律咨询补充协议和原劳动合同具有同等法律效力，如果时间在后的补充协议规定的条款与原劳动合同在内容上有部分重叠或者冲突，则以时间在后的补充协议为准，因此补充协议实际上更重要。至于您所说60万元案值的律师收费问题，根据江苏省物价局核定的收费标准，律师代理费收费在20600元至37800元之间。
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事业单位职工工资适用中华人民共和国劳动争议调解仲裁法吗适用的。。。
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二审法院以《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第判决不合理也不合法。
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