广东中山加班工资计算公司
2020-11-25 11:36
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精选案例加班工资计算1、按照标准工资算加班费。标准工资不同的，分段计算。 2、劳动者的权利项目很多，如果维权，宜请专业律师为你详细策划并制定具体方案。 3、至少，也应该请专业律师确定请求内容，代写申请书。 若需帮助，可直接电话联系我。
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怎样计算加班工资？你好，凡是法定假日用人单位安排上班的，可要求该单位支付三倍的工资。相关法规：根据《劳动法》第四十四条的规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”
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加班工资怎么计算加班费应按你的实得工资计算
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广东中山的工伤工资至少应该按照基本工资标准为你发放工资。 能达到几级伤残，以劳动鉴定部门的鉴定为准。
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