咨询专题
请假5天病假怎么扣工资
2020-11-19 20:26
找法网官方整理
浏览
精选案例
员工开病假条但是发现其已经在其他单位就职,能否扣发当月工资
如果有在其他单位的证据可以不发工资,且有权解除劳动合同
有医院证明病假工资怎么扣?
参照: 一、计算基数的确定 依据《上海市企业工资支付办法》的相关规定,病假工资的计算基数按以下原则确定: (一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资集体协议)标准确定。 (二)劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议。 (三)用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。 按以上原则计算的假期工资基数和加班加点的工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。法律、法规另有规定的,从其规定。 也就是说,合同里约定计算基数的按照约定办理,没有约定,该计算基数就应当是您所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%,且该基数不得低于上海市最低月工资标准635元。 二、计算系数的确定 具体的计算系数又分为患病期在六个月以内的和患病期在六个月以上的两种情形: 1、员工患病六个月以内的病假工资(又称疾病休假工资): 连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%; 连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%; 连续工龄满四年不满六年者,病假工资为前述计算基数的80%; 连续工龄满六年不满八年者,病假工资为前述计算基数的90%; 连续工龄满八年及八年以上者,病假工资为前述计算基数的100%。 2、员工患病六个月以上的病假工资(又称疾病救济费): 连续工龄不满一年者,疾病救济费为前述计算基数的40%; 连续工龄满一年不满三年者,疾病救济费前述计算基数的50%; 连续工龄满三年及三年以上者,疾病救济费前述计算基数的60%。 举个例子,如果在岗时的月工资是3000元,而工龄已经有5年,病假1个月,那么病假期间单位仍应支付病假工资,数额应为3000×70%×80%=1680元。 与对方认真沟通一次,诉讼权力支撑点可以作为你的最后维权手段
月薪请假了是怎么扣工资。
按照每月21.75天计算每月的工作时间。
关于没签劳动合同,病假工资怎么扣
不可以这么扣工资。如果单位强行扣你工资,你可要求补足,因此解除合同的,可争取经济补偿金。
点赞
分享
相关知识推荐
病假工资怎么发
劳动合同纠纷
9999阅读
病假怎么扣工资
9999阅读
病假扣全勤吗
劳动合同纠纷
9999阅读
病假一天扣多少钱
劳动合同纠纷
9999阅读
病假和事假怎么扣工资
劳动合同纠纷
9999阅读
公司上班病假十四天扣工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
病假如何扣工资
劳动合同纠纷
9999阅读
病假一天要扣工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
你好。我想请问一下,鼻子被打骨折了,算得上轻伤吧
针对鼻子被打骨折的情况,处理方式与伤情鉴定结果密切相关。如果鉴定为轻伤以上,将按照故意伤害罪进行刑事
更改子女抚养权的途径何在
想要变更子女抚养权,可以通过以下两种方式:一是双方协商达成一致意见后进行协议变更,确保子女权益不受影
合同未约定违约金的如何处理?
当合同未明确违约金时,违约方仍需要继续履行合同或赔偿损失。选择何种方式应根据合同性质、损失程度等实际
合同违约的损失范围是怎样界定的?
合同违约的损失计算通常依据两种方式:一是按照当事人的约定,二是根据实际损失来计算。在选择计算方式时,
永嘉县聚众斗殴罪律师辩护有用吗
聚众斗殴人己被拘留的,可以委托律师进行辩护。辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。在审查
泉港区取保候审手续办理流程怎么走
取保候审的办理步骤:1、由被羁押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属以书面形式提出取保候审申请
新乐市取保候审律师能做什么
律师申请取保候审的流程是:首先律师应当向公安机关提出取保候审的申请;然后公安机关对是否符合取保候审条
青岛法院取保候审正常多久开庭
1、法院办理取保候审后多久开庭没有具体的规定,但人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权