公司年假如何计算方法

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 　　国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 　　第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： 　　（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； 　　（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的； 　　（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的； 　　（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的； 　　（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

结合公司规定，双方协商解决，可连休15天的。

咨询劳动部门。