十级伤残最低赔偿多少?可以强制要求对方赔偿吗?
你好,根据医疗机构的发票确定,停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资;住院期间护理费和伙食补助费:住院,根据当地标准确定,劳动能力鉴定费用,根据鉴定发票确定。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。如果对方拒不履行可以向法院申请强制执行。