工伤认定10级伤残怎么赔偿
2020-03-27 02:04
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精选案例关于工伤赔偿怎么认定医疗费用单位不出，则由你们垫付，待工伤认定后由单位负责赔偿，职员在工伤期间工资照付。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、在事故伤害发生之日1年内，可以直接向用人单位所在劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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超过工伤认定申请时效能否得到伤残赔偿？当时自己个人怎么没有申报呢？现在就按人身损害为由，赶在治愈后的一年时效内要求公司赔偿吧。实习生不属于工伤保险范畴，你可以要求当时就读的学校予以赔偿。
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工伤认定和伤残鉴定你好，应先工伤认定，然后做鉴定，鉴定需治疗终结。
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工伤已认定为九级伤残,我该得到多少赔偿!赔偿数额根据具体情况确定。建议委托律师。
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