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合同到期不续签年假怎么算
2020-07-19 11:06
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精选案例
合同到期不续签
你好,你公司应该与您续签无固定期限合同。即使解除合同,也要进行经济补偿。
合同到期不续签
《劳动合同法》第八十二条第二款“ 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资”的规定,支付合同到期后未续签无固定期限劳动合同期间的二倍的工资,直至签订无固定期限劳动合同时止。
合同到期不续签,
应按每工作满一年支付一个月工资标准支付经济补偿金
合同到期不续签
按法律规定劳动合同终止从2008年开始一年一个月的工资补偿
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