咨询专题
企业职工补缴养老保险能贷款
2020-05-31 18:12
找法网官方整理
浏览
精选案例
我能要求单位补缴我以前的养老保险吗？
可以。
请问：蒙阴的企业职工解除劳动关系后，20002008年的医保能补缴吗？
可以依法要求企业补缴。
我在单位工作8年未缴养老保险，我能要求单位补缴养老保险吗
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
原单位只帮我买了工伤保险，现在自己能补缴养老保险吗
工伤的问题先申请工伤认定。
点赞
分享
相关知识推荐
补缴养老保险新政策是什么
社会保险
9999阅读
中外合资经营企业中国职工养老保险合同专业版
合同范本
9999人浏览
补充养老保险的基金模式
城镇补充养老保险
9999人浏览
企业职工劳动合同书
财会
9999人浏览
企业建立职工补充养老保险的条件
城镇补充养老保险
9999人浏览
2022企业职工劳动合同范文
财会
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
公司故意加大工作量想让员工离职，员工该如何应对
公司故意加大工作量应对方法：1.保留证据：如工作记录、邮件等，证明工作量异常。2.投诉：向劳动监察部
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
周六周日工作是否算作加班？
周六周日工作问题，处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与用人单位协商，无果则向劳动监察投诉，必要时可申
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
入职第二年有年假吗
针对入职第二年的年假问题，建议与所在单位协商确定休假时间。若协商无果或单位拒绝，你有权选择向劳动监察
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
高三去全日制补课好吗
处理方式：从法律角度，处理高三全日制补课问题的方式主要有：了解补课机构资质、签订合法合同、维护学生权
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
无固定期限法定终止条件是什么
无固定期限劳动合同终止方式多样。常见有协商一致、法定事由出现等。选择时应考虑合同实际履行情况、双方意
不想干了是离职还是辞职
对不想继续工作的情形，辞职是正确选择。辞职的处理方式主要包括即时解除、提前通知解除及协商解除三种。具
新员工培训合法吗
新员工培训合法。操作如下：1.制定培训计划；2.与员工签订培训协议，明确培训内容、费用及服务期；3.
不休探亲假能补钱吗
不休探亲假的情况下，职工不会获得经济补偿。在实际操作中，职工可以采取以下步骤：首先，查阅并了解单位的
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
