公司要员工做法人代表风险大不大
2020-06-01 04:57
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精选案例如果员工与员工之间发生纠纷!公司要辞退员工、而员工以做满一年可以拿到年终奖吗?若员工之间是打架斗殴违反了公司的规章制度，公司可以依照规章制度解除劳动合同。是否能拿到年终奖要看公司规章制度对年终奖的规定了。
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做一家公司的注册股东但不是法人代表要承担什么风险承担公司负债的清偿风险等
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公司没事做员工放假,拿月薪的员工放假期间要算工资吗?可以马上申请劳动仲裁，要求赔偿的
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受人朋友之托做法人代表，要怎样做才能不担风险？担任法定代表人存在一定的风险，特别是生产型企业。另外如果经营不善，可能影响自己再开公司。
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