个人收入证明开应发还是实发
2020-07-05 00:26
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精选案例离职补偿金是应发还是实发的平均工资你好！根据我国劳动合同法及相关法律法规的规定，离职补偿金为离职前12个月的平均工资。
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误工费是按应发工资还是按实发工资计算按实发工资计算
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请问公司裁员，是指扣除社保和个税前的应发工资还是指实发到手的实发工资？非法辞退的经济补偿，根据《劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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请问补偿金是工资应发数还是实发数？《劳动合同法实施条例》第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前１２个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满１２个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
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