雇佣人身损害赔偿起诉状
2020-06-09 11:36
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精选案例雇佣关系中的人身损害赔偿可以委托律师做伤残鉴定，根据鉴定结果要求雇主承担。 也可以申请劳动仲裁，确认雇佣关系后，申请工伤认定，根据鉴定结果要求雇主承担。
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人身损害赔偿要看幼儿园有没有过错。赔偿医疗费等合理损失。 代拟文书，代理诉讼、仲裁。 欢迎来电咨询
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人身损害赔偿在没有进入公诉程序的情况下，如果对方又没有向法院提出刑事自诉，对方向你主张赔偿的话，你应赔偿：医药费，护理费，误工费，住院伙食补贴费，营养费，交通费，若构成伤残等级，你还应赔偿残疾赔偿金等费用。
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人身损害赔偿退休后，已经不属于劳动关系，不能认定工伤，可以按照雇佣关系，要求单位赔偿。
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