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辞退补偿金怎么写
2019-10-30 02:19
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到目前为此我也没有收到书面的辞退通知书,是否有签订劳动合同。被公司辞退后
双倍工资是从第二个月开始的,你这种情况可以要求半个月的补偿金,
公司以我严重违反公司纪律辞退我,我能得到补偿金吗?
没有 中华人民共和国劳动合同法 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。
企业辞退员工补偿金怎么算?
单位违法解除劳动关系的,劳动者可以要求支付经济补偿金,每干满一年支付一个月工资。
8都按劳动法规定支付了工资,也就是视同辞退我了,请问我可以得到多少解除合同经济补偿金、医疗补助
你可以要求公司补缴社保,支付违法解除劳动合同的赔偿金
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