辞退员工加班补偿标准2019
2019-10-02 01:32
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精选案例请问辞退员工的补偿金和加班费的给付方法建议见面详谈，可以避免公司很大损失。装修补偿、停业损失补偿
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辞退员工补偿标准是多少？怎么算？用人单位解除劳动合同，应给予劳动者相应的经济补偿金。每在单位工作满一年，给予一个月工资的经济补偿金。没有缴纳保险的，应补缴保险。 协商不成的，申请劳动仲裁。
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劳动法老板与员工合同期间辞退员工补偿标准经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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辞退员工补偿标准2017包不包括岗位工资你好，以劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，是实际拿到的工资计算平均工资。
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