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工伤辞退补偿
2019-09-07 02:15
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工伤期间被辞退应获得哪些经济补偿?
要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费,一次性医疗补助、就业补助等。协商不成可以申请劳动仲裁。
工伤鉴定8级,遭到公司辞退,怎样经济补偿
你好,你的问题是这样的:1、构成违法解除劳动合同,需要支付双倍经济补偿。经济补偿为工作一年补偿一个月工资。2、工伤离职的还有一次性医疗补助金和伤残就业补助金。3、如有需要,可以直接来电或者来所咨询。
无合同,只有意外保险和工伤保险,现在工司因我效率不好而辞退我,工司要不要带我去医院检查或给予补偿?
可以申请劳动仲裁维权
辞退工伤员工补偿标准
你好,工伤期间公司不可以辞退你。
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