没签劳务合同因个人原因辞退
2020-06-20 08:13
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精选案例公司没签合同因经营不善辞退所有员工怎么办你好！ 1.公司经营不善不是辞退员工的正当理由。 2.未签订劳动合同可以主张双倍工资差额。 3、可以根据在单位工作年限要求支付经济补偿金。
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劳务公司因注册资金原因不能继续合同怎么办你好,可以具体咨询一下当地工商.
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个人在工地上承包水电，没签合同，因个人原因没完工，现在承包人不做了，有法律责任应当按合同办，否则要承担违约责任，如果说个人没有资质承包就是无效合同，也要承担部分赔偿损失的责任。
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在单位干了12年，没签合同，被辞退一年了，今年60.因身体原因采取维权可以吗在单位干了12年，没签合同，被辞退一年了，今年60.因身体原因采取维权可以
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