职业病防治培训记录
2020-01-11 08:36
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精选案例企业内部经理等负责人对员工进行培训是否符合劳动法职业培训规定，签订培训合同是否合法，谢谢可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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培训内容只是职业资格培训并非专业技术培训请问辞职是否要赔偿违约金可不承担。
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职业技能培训许可证哪里办你好，这属于职业培训专业问题，建议向当地的劳动局和工商局咨询。
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用人单位违法职业病防治法，劳动者可以提出解除劳动合同吗看具体情况，如果给员工造成安全伤害或存在安全危险，员工可以据此解除劳动合同，并要求补偿。
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