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不满一个月工资的算法
2019-05-31 05:32
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精选案例
请问,员工提出辞职,本月工作未满一个月,工作时间不满半年,本月工资支付全月还是半月?
你好,一般不足半个月的支付半个月,超过半个月不足一个月的支付一个月。
不满半年辞退是赔偿一个月工资还是半个月
你好!用人单位擅自单方面解除劳动合同的,属于违法行为。劳动者准备好证据之后,可以到当地劳动局免费申请劳动仲裁,要求单位承担有关责任,支付双倍赔偿金(根据你的描述,双倍赔偿因为一个月工资)。建议委托律师代理,若需帮助可来电咨询。
我在公司干了十多年现合同己到企业不续签自己走企业怎么算法:培以前的每年一个月工资吗
在公司还没有注销之前,尽早申请劳动仲裁,拿到生效法律文书后申请强制执行。
月工资2800,剩余的几天如果上班就按正常工资算,给我算一下多少钱?请问应该怎样算法?
你好,建议与公司协商解决,协商不成可以委托律师通过司法途径起诉。
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