咨询专题
宁波退休工资多少
2019-11-11 13:45
找法网官方整理
浏览
精选案例
宁波2013年退休工资加多少
您好：这样根据当地的政策。
宁波市退休19年工领退休工资大概多少
你好，建议您向当地人社局相关部门查询。
宁波退休工资如何计算二十年外省缴纳，八年宁波缴纳，退休能拿多少工资
请咨询社保部门
在宁波个人缴费今年满15年并退休的人拿多少工资
到所在的社保中心详细咨询
点赞
分享
相关知识推荐
个人所得税退税申请书
常用文书
9999人浏览
工资支付协议模板
财会
9999人浏览
最新拖欠工资仲裁申请范文
财会
9999人浏览
工地摔伤包工头不管怎么办
劳动维权
9999人浏览
人在异地可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
从业人员的权利和义务
处理从业人员权利义务问题，常见方式有教育培训、制度规范及法律咨询。根据具体情况，选择适合方式明确权利
正常离职工资是不是全部结清工资了
劳资纠纷
9999人浏览
最近按照相关政策转岗退休，想转岗回干部岗位，还能转岗吗？
能尝试转岗。操作如下：1.与单位领导或人事部门深入沟通，明确表达转岗回干部岗位的意愿。2.了解单位关
员工离职工资是不是要全部结清
劳资纠纷
9999人浏览
公司规定非高管女职工50岁必须退休，这种做法合法吗？
公司规定不合法。应对方式：1.与公司沟通，说明法律规定，争取调整；2.咨询律师，了解自己的法律权益；
职业病病历档案保存多久
职业病
9999人浏览
离职证明起止日期
若离职日期与实际情况不符，员工应根据具体情况处理：1. 若离职日期提前，但仍在递交辞职书后一个月内，
公司不给员工报工伤会有什么处罚
工伤处理
9999人浏览
企业查询员工学历信息
直接回复：需立即纠正并采取措施减轻影响。从法律角度看，误用学历信息可能构成对员工名誉权的侵害。处理方
什么是末位淘汰
末位淘汰需慎对。操作建议：1.完善考核制度，确保公平合理；2.对末位员工进行培训或调岗，避免直接淘汰
你好，问下，举报央企领导吃喝玩有付款记录能作为证据吗
你好，举报央企领导吃喝玩，付款记录可以作为证据。在举报时，应尽量提供完整、清晰的付款记录，如餐饮费用
实习生可以实习有毒有害岗位吗
具体操作：1.若实习生发现自己被安排在有毒有害岗位，首先应与用人单位沟通，明确表达对此类岗位的担忧，
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
