2018年11月劳动关系协调师
2019-05-31 08:03
找法网官方整理
浏览
-
精选案例我想问的是:1:我没有签合同(但可以证明有事实劳动关系),若诉讼的话胜算有多少?2:我应该要求哪些补偿?3.自己找领导协调已经无效的情况下,我应该怎办呢?是不是非打官司不可啊?那费用需要多少呢?4.如1、你们的争议属劳动争议，如果与单位协商不成可以向劳动争议仲裁委员会要求仲裁，但是劳动仲裁要按争议标的的4%收费 2、劳动争议最好的解决方法是与用人单位协商 3、你也可以请一个律师帮助你解决，照你所述他们解除合同的程序和方法、理由有问题
-
我想请问，1、护士属于高危人群，医院是否负有责任；2、如果我不能治愈，医院是否可以解除与我的劳动合同，我该怎么协调与院方的劳动关系。3、目前所有治疗费用由我个人负担，乙肝治疗费用高，时间长甚至终身，我
-
本人具备二级建造师注册在施工单位,但在开发公司任职且产生劳动关系纠纷,昨认定?你好，可以协商处理，协商不成可以申请劳动仲裁，1.没签劳动合同可以要求双倍工资的赔偿；2.解除劳动关系可主张经济补偿金；3.单位没为你购买社保是可以要求补交的。
-
在建工程项目项目经理变更，建造师与原单位已经解除了劳动合同关系，变更后建委还要押我的证书，是否合理？不合理不合法，如果建委坚持不退的，你可以提起行政诉讼，起诉建委。
点赞
分享
