公司劳动仲裁请律师
2020-06-21 02:55
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精选案例请律师指教如下问题：前一阵子我代表公司去开庭处理一单劳动纠纷案件，该员工是被公司辞退的，合同期限为1年，已服务1年6个月有，本次合同差6个月到期，为此，员工在仲裁时申请2个月经济补偿金及6个月合同未到无固定期合同的解除法律规定很清楚的,如果公司非法解除合同,补偿不是一辈子,根据现有规定,最多不超过12个月本人工资.也就是最多补偿12年.
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今年开始公司故意多次整人希望我们这些老员工自动离职，请问我该怎么办？能不能请律师劳动仲裁双方可以先协商,协商不成,再通过诉讼解决
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请问工伤以后解除劳动合同，仲裁的话要求公司多出点会不会支持？请律师的话费用多少？会不会帮你多争取？您好，发生工伤，先申请工伤认定，这是享受工伤待遇的前提条件；再申请劳动能力鉴定确定伤残等级；如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题，去申请劳动仲裁，要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金；工伤维权程序比较复杂，如果自己不熟悉，建议委托律师代理。
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来上班之前口头说了公司程序，给他结算工资，最后到劳动仲裁判我要支付2倍工资，请律师我要怎么申诉协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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