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公司未按照劳动合同约定时间发工资
2019-12-08 03:32
找法网官方整理
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精选案例
未签劳动合同被公司开除不发工资
不签劳动合同需要支付双倍工资,违法接触可以要求支付赔偿金,劳动局投诉或者申请仲裁。
我和所在公司未订立劳动合同,但有口头约定工作时间,我未达到约定时间提前辞职能拿到在此工作时间的工资吗?
工作多久,工资现金还是银行卡,若有证据证明劳动关系,可以申请劳动仲裁要求单位支付未签劳动合同双倍工资。
发工资是按照当时口头协议的,再跟我解除劳动合同。我现在想跟公司解除劳动合同
你可以提前三十天提出辞职申请,然后结清工资离开。公司没有辞退你,你自己想太多,只能自己申请离职了。
劳务公司不按照劳动合同约定的工资支付怎么办
你好,可以申请劳动仲裁
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