咨询专题
太原企业养老保险查询
2019-07-20 01:13
找法网官方整理
浏览
精选案例
养老保险查询 北京
咨询社保中心
查询企业信息
你好,建议到工商局查询。
查询企业内档
如查询本企业内档的话,携带企业执照和企业授权自行查询即可
太原企业给员工放假如何发工资
咨询劳动部门
点赞
分享
相关知识推荐
企业什么情况下可以申请破产
申请破产
9999人浏览
养老机构申请书
常用文书
9999人浏览
国家养老保险申请书
常用文书
9999人浏览
养老院申请书
常用文书
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
劳动法对在职职工是怎么认定的
具体到在职职工的认定操作层面,职工首先应检查劳动合同,这是证明劳动关系的最直接方式。其次,社保缴纳记
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
什么是事实劳动关系
应:事实劳动关系需处理。操作:1.确认关系,收集工资单、工卡等证据;2.与用人单位沟通,尝试补签劳动
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
单位介绍信格式范本
单位介绍信格式需标准,处理方式有查找范本、咨询专业机构。建议选择官方或权威机构提供的范本,确保格式准
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
竞业协议遭到员工拒绝,有哪些解决办法?
解决竞业协议遭拒,可协商或提供补偿。协商不成时,考虑是否需要该员工接触核心机密,若是,则提供合理补偿
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
跟国企签劳动合同是不是有编制?
国企签劳动合同编制问题,回应如下:1.若通过考试或选拔入职,则视为有编制员工,享受相应待遇。2.若仅
工厂8小时制度会实行吗
工厂应实行8小时制。具体操作:1. 若工时不足,应增加工作时间至8小时;2. 若超时工作,应减少工时
没提前跟公司说就住宿舍,是否合法?
具体操作:1.协商阶段:与公司人力资源部门沟通,了解宿舍收费的具体依据和标准,表达个人疑虑,寻求双方
员工按公司要求提前下班,离职要补回工时吗?
员工提前下班需分情况处理。1.偶尔且事出有因:可口头警告并提醒下次注意。2.频繁但事出有因:需书面警
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权