咨询专题
干部男子退休年龄
2020-07-11 16:37
找法网官方整理
浏览
精选案例
企业干部退休年龄
和企业职工一样。
山东省女聘用干部退休年龄
现在的规定应该是55岁
辽宁男子退休年龄新规
你好！目前没有新的规定。
下岗女干部退休年龄按工人还是干部
你好，是干部计算得。
点赞
分享
相关知识推荐
男性退休时间
劳动合同纠纷
9999阅读
现在男的多少岁退休
劳动合同纠纷
9999阅读
退休返聘协议
合同范本
9999人浏览
男性多少岁退休
劳动合同纠纷
9999阅读
男士多少岁退休
劳动合同纠纷
9999阅读
雇佣退休人员合同最新范本
财会
9999人浏览
冯湃律师
北京市隆安（顺德）律师事务所
男人多少岁退休
01:07
9999人已看
最新退休人员的返聘协议范本
劳动合同
9999人浏览
冯湃律师
北京市隆安（顺德）律师事务所
男的多少岁可以退休
01:15
9999人已看
劳动法规定男的多少岁退休
员工权益常识
9999人浏览
干部多少岁退休
劳动合同纠纷
9999阅读
男的多少岁退休
劳动合同纠纷
9999阅读
男士退休年龄是多少岁
劳动合同纠纷
9999阅读
我是一名暑假工，我想26号离职，可是店长让我再干几天，怎么办
可以离职。操作建议：1. 与店长沟通，表达离职意愿，并明确26号为最后工作日；2. 如沟通无果，则依
但学校必须和学校一起实习，强制实习，违法吗？如何维护自己的利
你好，可以向劳动局投诉
我在电子工厂签了一份为期三个月的合同，我不想这么做。我可以辞
劳动合同解除的方式有：1、用人单位和劳动者约定解除；2、劳动者单方解除劳动合同；3、用人单位单方解除
没有提前一个月提出离职申请，能不用一个月就离开吗？我不想留在
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
只签了劳动协议没签劳动合同不想干了可以直接走吗？
查看劳动协议中的相关条款，确定是否有关于离职的具体约定，例如提前通知的期限、离职手续等。
厂搬迁。南京赔偿的标准是多少？
搬厂赔偿情况具体如下：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
您好，我离职是这个月的15号提出的，需要到下个月15号走吗
离职处理方式因情况而异。正式员工应提前三十天书面申请；试用期员工提前三天通知。若单位违法如未支付工资
你好。我找的暑假工。工作5天。突然接到通知不用去了。工作过两
既然不让你去了，就应该支付已经工作过的工资。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
