在厂里上班意外致人死亡
2020-07-12 04:44
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精选案例交通意外致人死亡的责任认定及赔偿死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人标准，按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的，按5年计算
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公司上班意外死亡如果是工伤死亡，应当按照《工伤保险条例》的规定执行。第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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意外致人死亡你好，如果是意外事件的话不涉及刑事责任，民事的话如果严格按照法律规定需要支付死亡赔偿金（农村居民与城镇居民不一样），丧葬费用等等，具体的情况欢迎您来电咨询
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我叔叔在工厂里上班意外死亡 到医院里面医生说是猝死 我想问的可能属于工亡，但是还要具体分析。 上述只是根据你提供的情况作出的初步判断，但是每个案件都有自身的特殊性，为更好的解决你的问题，建议直接电话与我联系，以便更准确的作出分析。
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