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劳务派遣和外包的区别
2019-12-07 11:15
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劳务外包和劳务派遣哪个好,有区别吗
咨询主管部门。
劳务外包、劳务派遣和人事外包的区别
劳务派遣针对劳动者来说的,劳务外包是针对用工者来说的,只是站的角度不同而已,本质没有仁和区别的 人事外包跟劳务外包差不多,济南邦芒人力资源公司也可以帮你解答管理咨询、人力资源劳务法律的知识
我们公司现在要把原先劳务派遣合同,改为外包劳务派遣。请问两者之间的区别是什么
劳务派遣的可以不需要签订无固定期限劳动合同,一般由劳务公司负责办理社保支付工资等工作。
人力外包和劳务派遣有什么区别?
你好,在劳务派遣关系中,企业注重的是对劳动过程的管理,用工单位直接对派遣劳动者进行指挥监督、工作安排;劳务派遣公司在派出劳动者后,并不参与劳动过程。而人力资源外包关系中,企业注重的是对工作结果的管理,服务人员为承包单位提供劳动;用工单位并不参与劳动过程,甚至无需关心或者干预承包单位用什么人、用多少人,只结合外包服务项目的完成情况,根据与承包单位签订的外包协议行使权利、履行义务。 从服务内容看,人力资源服务外包比劳动派遣广泛,与劳动派遣应是一种包含关系。人力资源外包不仅包含劳务派遣,而且还包括人事代理、管理咨询、员工培训、人员招聘、薪酬管理等。
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