劳务派遣与用工单位责任
2019-11-17 01:11
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精选案例用工单位支付给劳务派遣公司的工资，劳务派遣公司没有支付给员工，携款逃跑了，请问用工单位有连带责任吗你好！根据你的描述无法判断。需要视具体情况而定。如用工单位有一定的过错，需要承当相应的责任。如需帮助可来电咨询。
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现在情况：劳务派遣工出现公伤，没有5险1金，保险只有意外险，中介和用工单位推脱责任，想家属先垫医药费工伤认定
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劳务派遣工在用工单位正常上班时，发生意外，不认定工伤，用工单位是否应负连带责任？如果上诉，事故发生之用工单位是否承担责任要根据你的受伤原因等情况综合判定。如果起诉，要求人身损害赔偿的话，是发生事故之日起一年，劳动争议也是一年
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什么情况下，劳务派遣与用工单位承担连带责任您好，《劳动合同法》规定，用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。希望可以帮到您。
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