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裁员补偿怎么给
2019-07-16 11:31
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精选案例
我被劳务公司派遣到现单位工作,单位裁员不想给补偿,我应该怎么做呢?要找谁进行赔偿?应该收集那些证据?
找劳务派遣公司,可以申请仲裁,准备派遣合同.
在一工厂上班八年没劳务合同现在工厂搞成包要裁员怎么给补偿
你好 可以要求对方支付经济补偿
公司经营不善,要裁员,但又不想给员工补偿,非逼着员工签离职报告,员工该怎么办?
您好,可以拒绝。
现在我们公司变相裁员,我说公司要裁人就给补偿金就行了,还是不同意,请问一下我该怎么办?
公司裁员需要履行一定的法律程序,同时裁员需要支付给被裁员员工经济补偿金,如果公司裁员没有履行相应的法律程序可以以违法解雇为由,主张经济赔偿金。当然如果,已近履行相关法律程序,和合法,劳动者可以申请劳动仲裁主张经济补偿金。关于调岗的问题,涉及劳动合同的变更,需要双方同意,不过对劳动者进行相应的管理安排也是用人单位的权利,具体可以协商。具体你的劳动合同有对工作地点做出约定没有?您可来电说明详细情况。
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